Introduktion för nyexaminerade sjuksköterskor

Vi vet hur det är att vara ny på jobbet. Därför vill vi på Södra Älvsborg sjukhus (SÄS) ge dig som är nyexaminerad sjuksköterska en trygg start i din nya profession. Här får du information om vårt unika introduktionsprogram uppdelat i två spår
Programmet varar under hela ditt första anställningsår. Du arbetar 80-85 procent kliniskt i din roll som sjuksköterska. Vi anpassar dina arbetsuppgifter och arbetsmängd via ditt introduktionsschema, som du delar med en erfaren kollega. Resterade tid deltar du i kompetenshöjande insatser som till exempel utbildningsdagar, kliniska simuleringar, reflektionstillfällen och auskultationer.
Det finns två spår att välja mellan; introduktion på vårdenhet och introduktion på introduktionsenhet. Spåren har olika upplägg men följer samma fem grundvillkor:
- Självständigt arbete med eget yrkesansvar som legitimerad sjuksköterska
- Anpassade arbetsuppgifter och arbetsmängd
- Stöd av erfaren sjuksköterska
- Utbildning och klinisk träning
- Reflektion
Introduktion på vårdenhet
Du blir anställd på en av våra vårdenheter där du får möjlighet till en trygg start i din nya profession. Anställningen inleds med tre månaders introduktionsschema, då du delar schemarad med en erfaren sjuksköterska. Du får en strukturerad introduktion med anpassade arbetsuppgifter och arbetsinnehåll. Du erbjuds även mentorskap. Under det första året kommer du delta i vårt utbildningsprogram för nyexaminerade sjuksköterskor, det är 15 procent av din arbetstid. Du hittar mer information om utbildningsprogrammet nedan.
Introduktion på introduktionsenhet
Du blir anställd på vår introduktionsenhet där du under 12 månader kommer ha kliniska placeringar på två vårdenheter. Placeringarna styrs av dina önskemål och verksamhetens behov. Grunden i denna tjänst är att du har introduktionsschema under cirka åtta månader, då delar du schema med erfaren sjuksköterska. Du får strukturerad introduktion med anpassade arbetsuppgifter och arbetsinnehåll. Under jul- och sommarperioden arbetar du självständigt på egen schemarad, men det finns alltid en erfaren kollega att fråga. Du kommer ha en teamledare från introduktionsenheten som du har tät uppföljning med.
Under det första året kommer du delta i vårt utbildningsprogram för nyexaminerade sjuksköterskor, det är 15 procent av din arbetstid, men du kommer även ha fem procent extra kompetenshöjande insatser via introduktionsenheten. Du hittar mer information om utbildningsprogrammet nedan.
Rekrytering till introduktionsenheten sker två gånger per år, anställningarna startar i januari och juni.
Just nu finns det inga lediga tjänster.